金沢市の求人情報

勤務地

石川県金沢市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築施工管理業務を担当して頂きます。

【具体的には】
北陸地区のダム、トンネル、高速道路等の作業所にて、QCDSE（品質、コスト、工程、安全、環境）のバランスの取れた管理をお任せします。チームで業務を進める事が多く、周囲と協調しながらプロジェクトを進めたい方にはお勧めできる環境です。

【北陸エリアの施工実績】
外山ダム、金沢駅東広場、舞鶴若狭自動車道若狭三方インターチェンジ、北陸新幹線・手取川橋りょう、新青海川発電所等

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築施工管理業務を担当して頂きます。

【具体的には】
北陸地区のダム、トンネル、高速道路等の作業所にて、QCDSE（品質、コスト、工程、安全、環境）のバランスの取れた管理をお任せします。チームで業務を進める事が多く、周囲と協調しながらプロジェクトを進めたい方にはお勧めできる環境です。

【北陸エリアの施工実績】
外山ダム、金沢駅東広場、舞鶴若狭自動車道若狭三方インターチェンジ、北陸新幹線・手取川橋りょう、新青海川発電所等

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

空調・衛生設備設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・設備設計計画の立案
・設備設計図の作成

構造設計、意匠設計等、プロジェクト毎に多彩な人材と組織が横断的にチームを組み、お客様のニーズを分析し、建物の運営からメンテナンスに至るまで、お客様の満足度を得られる設備設計を提案します。
近年は最先端の省エネ、創エネ技術を採用した「ZEB」にも積極的に取り組んでいます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

空調・衛生設備設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・設備設計計画の立案
・設備設計図の作成

構造設計、意匠設計等、プロジェクト毎に多彩な人材と組織が横断的にチームを組み、お客様のニーズを分析し、建物の運営からメンテナンスに至るまで、お客様の満足度を得られる設備設計を提案します。
近年は最先端の省エネ、創エネ技術を採用した「ZEB」にも積極的に取り組んでいます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設備設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・設備設計計画の立案
・設備設計図の作成

構造設計、意匠設計等、プロジェクト毎に多彩な人材と組織が横断的にチームを組み、お客様のニーズを分析し、建物の運営からメンテナンスに至るまで、お客様の満足度を得られる設備設計を提案します。
近年は最先端の省エネ、創エネ技術を採用した「ZEB」にも積極的に取り組んでいます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設備設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・設備設計計画の立案
・設備設計図の作成

構造設計、意匠設計等、プロジェクト毎に多彩な人材と組織が横断的にチームを組み、お客様のニーズを分析し、建物の運営からメンテナンスに至るまで、お客様の満足度を得られる設備設計を提案します。
近年は最先端の省エネ、創エネ技術を採用した「ZEB」にも積極的に取り組んでいます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

構造設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・構造計画の立案
・構造設計図の作成

近年は耐震、制震、免震に関する新しい構造形式やそれに関連する様々な技術が開発されています。
技術研究所とも連携をしながら、解析、シミュレーションを行いながら、実用化に向けて業務に取り組んで頂きます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

構造設計業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・構造計画の立案
・構造設計図の作成

近年は耐震、制震、免震に関する新しい構造形式やそれに関連する様々な技術が開発されています。
技術研究所とも連携をしながら、解析、シミュレーションを行いながら、実用化に向けて業務に取り組んで頂きます。

【働き方について】
在宅勤務の推進等、積極的に働き方改革を取り組んでいます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土木施工管理業務を担当して頂きます。

【具体的には】
北陸地区のダム、トンネル、高速道路等の作業所にて、QCDSE（品質、コスト、工程、安全、環境）のバランスの取れた管理をお任せします。チームで業務を進める事が多く、周囲と協調しながらプロジェクトを進めたい方にはお勧めできる環境です。

【北陸エリアの施工実績】
外山ダム、金沢駅東広場、舞鶴若狭自動車道若狭三方インターチェンジ、北陸新幹線・手取川橋りょう、新青海川発電所等

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土木施工管理業務を担当して頂きます。

【具体的には】
北陸地区のダム、トンネル、高速道路等の作業所にて、QCDSE（品質、コスト、工程、安全、環境）のバランスの取れた管理をお任せします。チームで業務を進める事が多く、周囲と協調しながらプロジェクトを進めたい方にはお勧めできる環境です。

【北陸エリアの施工実績】
外山ダム、金沢駅東広場、舞鶴若狭自動車道若狭三方インターチェンジ、北陸新幹線・手取川橋りょう、新青海川発電所等

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総合建設業の建築案件にて、電気工事の計画と設計を担当いただきます。

【具体的には】
・電気工事の計画
・電気工事の設計
・図面、計画書作成業務
・現場確認および現場監督者との調整
・積算、購買業務
・品質管理業務
・原価、予算管理業務
・スケジュール、進捗管理業務

通常は北陸事業部（金沢市彦三町）に出勤し、必要に応じて北陸管内の建築現場に出向いての対応となります。

入社後は、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総合建設業の建築工事現場にて、電気工事の施工管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
・積算、購買業務
・図面、計画書作成業務
・品質管理業務
・原価、予算管理業務
・スケジュール、進捗管理業務
・職人の管理、指示、指導など

通常は北陸事業部（金沢市彦三町）に出勤し、必要に応じて北陸管内の建築現場に出向いての対応となります。

入社後は、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総合建設業の建築工事現場にて、施工管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
■工事主任の場合
・積算、購買業務
・図面、計画書作成業務
・品質管理業務
・原価、予算管理業務
・スケジュール、進捗管理業務
・職人の管理、指示、指導など
■現場所長の場合
・客先対応
・予算組み
・社内調整
・スケジュール管理
・近隣への対応
・コストダウン
・その他

【取扱い物件】
・庁舎、集合住宅、オフィスビル、工場
・構造：RC、Ｓ、SRC造

【地域限定勤務可】
・北陸事業部の場合
通常は北陸事業部（金沢市彦三町）に出勤し、必要に応じて北陸管内の建築現場に出向いての対応となります。
・希望により東京事業部、大阪事業部での勤務も選択可能（その場合、転勤手当、単身赴任手当の制度も有り）

入社後は、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総合建設業の土木工事現場にて、施工管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
■工事主任の場合
・積算、購買業務
・図面、計画書作成業務
・品質管理業務
・原価、予算管理業務
・スケジュール、進捗管理業務
・職人の管理、指示、指導など
■現場所長の場合
・客先対応
・予算組み
・社内調整
・スケジュール管理
・近隣への対応
・コストダウン
・その他

【取扱い物件】
・下水道、処理場、道路、造成、橋梁、ダム

【地域限定勤務可】
・北陸事業部の場合
通常は北陸事業部（金沢市彦三町）に出勤し、必要に応じて北陸管内の建築現場に出向いての対応となります。
・希望により東京事業部、大阪事業部での勤務も選択可能（その場合、転勤手当、単身赴任手当の制度も有り）

入社後は、まず先輩社員の補助としてついていただき、一連の流れを覚えていただいた後、徐々に仕事をお任せしていきます。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北陸の民間企業向けの業務システムのパッケージ導入エンジニアとして下記の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・システム導入時の進捗管理、アドオン開発、導入に向けた実作業
・システム導入後の顧客アフターサポート業務
・営業担当との技術的サポート

※業務システムの導入時の開発は別部門が担当しているため、顧客サポートや導入作業に集中できる環境です。

【配属先】
情報システム事業部（北陸）

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築、改修工事などの建築設備の設計業務を担当していただきます。

【具体的には】
・設計図面の作成
・現場調査
・リニューアル工事などの提案書作成

※北陸3県のオフィスビル、集合住宅、工場、商業施設の空調、給排水・衛生設備、防災、電気設備などが対象です。

【配属先】
空調システム事業部（北陸）

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築、改修工事などの建設現場における施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
建築設備施工管理業務（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）

※北陸3県のオフィスビル、集合住宅、工場、商業施設の空調、給排水・衛生設備、防災、電気設備などが対象です。元請工事の割合

【配属先】
空調システム事業部（北陸）

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

840万円～990万円

雇用形態

正社員

仕事内容

監査業務全般をお任せします。

【具体的には】
・会計監査
・株式上場支援
・内部統制構築支援
・IFRS関連サービス
・企業組織再編支援
・財務デューデリジェンス
・バリュエーション
・企業再生
・システムコンサルティング等

【北陸事務所の人員構成】
公認会計士3名
公認会計士試験合格者3名
その他2名
非常勤職員5名
パートナー3名
計16名

【内部研修制度】
全国合同研修：東京、大阪、名古屋、北陸の各事務所のメンバーが一同に会する年1回の集合研修です。法人としての方針伝達、地域の垣根を超えた交流の場が提供されます。

月例研修：新人からパートナーまでの全ての階層が参加する集合研修です。法人メンバー全員が参加する必須研修に加えて、事務所毎独自に企画した専門的な研修が提供されます。

階層別研修：スタッフ、シニア、マネージャー、シニアマネージャー等の役職に応じて必要とされる知識、スキルを身に着ける研修です。監査や会計を中心とした能力開発を行います。

その他：自発的な勉強会の開催、外部研修への参加、海外語学研修、セコンドメント、各種資格取得の補助金制度などのサポート環境があります。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

監査業務全般をお任せします。

【具体的には】
・会計監査
・株式上場支援
・内部統制構築支援
・IFRS関連サービス
・企業組織再編支援
・財務デューデリジェンス
・バリュエーション
・企業再生
・システムコンサルティング等

【北陸事務所の人員構成】
公認会計士3名
公認会計士試験合格者3名
その他2名
非常勤職員5名
パートナー3名
計16名

【内部研修制度】
全国合同研修：東京、大阪、名古屋、北陸の各事務所のメンバーが一同に会する年1回の集合研修です。法人としての方針伝達、地域の垣根を超えた交流の場が提供されます。

月例研修：新人からパートナーまでの全ての階層が参加する集合研修です。法人メンバー全員が参加する必須研修に加えて、事務所毎独自に企画した専門的な研修が提供されます。

階層別研修：スタッフ、シニア、マネージャー、シニアマネージャー等の役職に応じて必要とされる知識、スキルを身に着ける研修です。監査や会計を中心とした能力開発を行います。

その他：自発的な勉強会の開催、外部研修への参加、海外語学研修、セコンドメント、各種資格取得の補助金制度などのサポート環境があります。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

470万円～580万円

雇用形態

正社員

仕事内容

監査業務全般をお任せします。

【具体的には】
・会計監査
・株式上場支援
・内部統制構築支援
・IFRS関連サービス
・企業組織再編支援
・財務デューデリジェンス
・バリュエーション
・企業再生
・システムコンサルティング等

【北陸事務所の人員構成】
公認会計士3名
公認会計士試験合格者3名
その他2名
非常勤職員5名
パートナー3名
計16名

【内部研修制度】
全国合同研修：東京、大阪、名古屋、北陸の各事務所のメンバーが一同に会する年1回の集合研修です。法人としての方針伝達、地域の垣根を超えた交流の場が提供されます。

月例研修：新人からパートナーまでの全ての階層が参加する集合研修です。法人メンバー全員が参加する必須研修に加えて、事務所毎独自に企画した専門的な研修が提供されます。

階層別研修：スタッフ、シニア、マネージャー、シニアマネージャー等の役職に応じて必要とされる知識、スキルを身に着ける研修です。監査や会計を中心とした能力開発を行います。

その他：自発的な勉強会の開催、外部研修への参加、海外語学研修、セコンドメント、各種資格取得の補助金制度などのサポート環境があります。

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