日機装・金沢製作所の人事・総務／日機装株式会社
世界初、日本初の製品を数多く生み出してきたグローバルメーカーです
求人内容
- 仕事内容
- 金沢製作所の総務・人事として以下の業務をお任せ致します。
【具体的には】
■採用業務
・特定職（地域限定社員）
求人広告の作成、ハローワーク等の訪問
応募書類の整理と選考の段取り
選考対応（面接、合否連絡、労働条件通知面談）
・派遣社員
派遣会社との面談
紹介スタッフの工場見学の段取り
契約管理（継続や新規契約含む）
新規派遣会社の開拓
・教育研修業務
集合研修やWeb研修の準備と実施
→ハラスメント研修などの講師役
→入社受入教育（安全衛生について）
※その他の人事関連業務（高卒採用（学校訪問や説明会）、社会保険、勤怠、人材紹介会社や派遣会社からの請求書対応など）、を状況を見ながら順次携わって頂く予定です。
【働き方】
・フレックス勤務有り
・在宅勤務有り（週1日程度、出社がメインです） - 募集背景
- 体制強化
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要業務
経験 - 人事ポジションにて人事労務のご経験が5年程度ある方
- 優遇要件
- 下記いずれか
・製造業での人事経験
・人事教育研修経験
・採用業務経験
・衛生管理者資格を有する方
・経理業務、庶務業務経験があれば尚可
・工場経験だけでなく、本社人事部などで制度、研修、その他企画業務の経験があれば尚可
勤務条件
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 転勤有無
- 可能性あり
- 想定年収
- 450万円～650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当（月額100,000円上限/社内規定あり） 家族手当（扶養配偶者17,000円、子一人あたり8,000円） 退職金（確定給付年金および確定拠出年金） 育児・介護休業 各種給付金（結婚祝金、出産祝金等） 財形貯蓄 教育制度・資格補助 社員持株会 クラブ活動 団体保険 食堂施設（一部）ほか - 休日休暇
- 完全週休二日制
年次有給休暇：入社日7日または10日（入社月による）、入社第2年度以降は4月1日付で金属年数に応じて最大20日付与 看護休暇 慶弔休暇など
年間休日127日（2025年度）
企業情報
- 業種
- 半導体・精密機器関連（メーカー）
- 特徴
- ■インダストリアル事業：LNG関連施設向けクライオジェニックポンプの世界シェア50％以上。水素、アンモニアなどの次世代エネルギーに関する技術開発にも注力しています。
■精密機器事業：国内原子力発電所向け水質調整装置の国内シェア90％、電子部品圧着用温水ラミネータの国内シェア90％以上。次世代デバイス向けパワー半導体製造装置の開発にも成功しており、国内外におけるさらなる拡販を目指しています。
■航空宇宙事業：炭素繊維強化プラスチック（CFRP）製のカスケードの世界シェア90％以上。eVTOL向け部品開発や人工衛星部品の開発にも注力しています。
■メディカル事業：人工透析装置の国内シェア50％。さらなる市場拡大を目指し、中国、米国、欧州に対するグローバル製品の開発に注力しています。 - 売上
- 2156億4200万円
- 従業員数
- 2076名（グループ連結8137名）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（石川）
- 求人ID
- 46233
- 担当コンサルタントより
- 金沢製作所は規模が大きく、採用や労務、教育など実務領域も多岐にわたるため、現場と近い距離で人事業務に携わりたい方に適した環境だと考えています。制度運用だけでなく、従業員と直接対話しながら課題解決を図る場面も多く、製造業の現場理解を深めたい方には経験を積みやすいポジションです。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
